招聘類別一：醫師崗位
職位1：臨床醫師：ABCD類重點學科
臨床醫師，承擔所在臨床學科的醫教研防工作。
任職資格：
1、博士學歷或學位；部分緊缺專業科室基礎崗醫師可放寬至碩士研究生學歷；
2、2010年后全日制畢業生需完成住院醫師規范化培訓出站；
3、三級甲等醫院工作經歷優先；
4、心內科、骨科、消化內科、眼科、泌尿外科、神經外科、腫瘤科、普外科、神經內科、內分泌科、口腔科、腎內科、婦產科、重癥醫學科、介入血管外科、中西醫整合醫學科、呼吸內科、胸心血管外科、生殖醫學中心
5、愛崗敬業，工作責任心強，醫、教、研能力全面發展。
職位2：臨床醫師：特色學科
臨床醫師，承擔所在臨床學科的醫教研防工作。
任職資格：
1、研究生學歷，博士優先；
2、2010年后全日制畢業生需完成住院醫師規范化培訓出站；
3、三級甲等醫院工作經歷優先；
4、血液科、麻醉科、疼痛科、兒科、中醫科、感染科、整形外科、耳鼻喉科、康復醫學科、急診醫學科、皮膚科、全科醫學科等學科相關專業；臨床內、外科相關專業如有意愿接受調劑，從事上述學科醫師崗位者亦可報名，擇優錄用。
5、愛崗敬業，工作責任心強，醫、教、研能力全面發展。
職位3：醫技科室醫師
醫技科室醫師，承擔所在醫技學科的醫教研防工作。
任職資格：
1、研究生學歷，博士優先；
2、2010年后全日制畢業生需完成住院醫師規范化培訓出站；
3、三級甲等醫院工作經歷優先；
4、超聲醫學科、核醫學科、放射科、病理診斷科、檢驗科、輸血科等學科相關專業；臨床內、外科相關專業如有意愿接受調劑，從事醫技科室醫師崗位者亦可報名，擇優錄用；
5、愛崗敬業，工作責任心強，醫、教、研能力全面發展。
招聘類別二：護理崗位
職位1：2024年護理專業應屆畢業生
任職資格：
1、2024年應屆高校畢業生，護理相關專業；
2、本科及以上學歷；
3、愛崗敬業、品行端正，積極進取，樂于奉獻，責任心強，有團隊合作精神。
職位2：專科護理人員（有工作經驗者）
任職資格：
1、本科及以上學歷；
2、三級甲等醫院工作至少兩年以上，有急診科、重癥醫學科、口腔科、生殖醫學科、手術室、血液透析中心、婦產科等相關工作經驗者；
3、已取得護士執業證書；
4、愛崗敬業、品行端正，積極進取，樂于奉獻，責任心強，有團隊合作精神。
招聘類別三：醫技崗位
職位1：醫技人員
醫療技術人員，承擔相應醫技科室的技術工作。
任職資格：
1、碩士研究生及以上學歷，部分緊缺專業科室基礎崗醫技可放寬至全日制大專和本科學歷；
2、招聘崗位：口腔科、耳鼻喉科、急診醫學科、介入血管科、生殖醫學中心、放射科、核醫學科、檢驗醫學科、病理診斷科、血液科、重癥醫學科、結直腸病專科。
3、專業要求：口腔技術、影像技術、核醫學技術、放射技術、檢驗技術、病理技術、呼吸治療技術、康復治療技術、肺功能技術、胚胎師、心電、醫學及聽覺言語等相關專業，基礎醫學、分子生物學等生命科學相關專業亦可；
4、愛崗敬業，工作責任心強，能夠完成相關醫、教、研工作。
職位2：臨床藥師
藥學人員，承擔醫院藥品流通、調配和臨床藥師工作。
任職資格：
1、臨床藥師崗位需碩士以上學歷學位；
2、藥學相關專業；
3、愛崗敬業，工作責任心強，能夠完成相關醫、教、研相關工作。
招聘類別四：醫學科研崗位
專職PI和科研助理為醫院研究系列專業技術人員（研究實習員-助理研究員-副研究員-研究員），崗位設置在醫院內設研究機構和各臨床學科內。
實驗技術員為醫院實驗系列專業技術人員，崗位設置在醫院內設研究機構（研究所）和中心實驗室。
主要研究方向：
職位1：專職PI
任職資格：
1、博士學歷學位，生命科學或醫學相關專業；
2、海內外知名高校或研究機構副教授以上任職經歷；
3、有的科研思維和開展科研工作的能力，具備科研奉獻精神與團隊合作意識；
4、近五年以第一作者或通訊作者發表影響因子不低于8分的SCI論著2篇及以上，其中1篇不低于10分；
5、主持國自然等科研項目，獲得省部級以上各類人才計劃者優先。
職位2：科研助理
任職資格：
1、博士學歷學位，生命科學或醫學相關專業；
2、近三年以第一作者發表SCI論著1篇及以上；
3、需有博士后經歷，否則需先錄入博士后流動（工作）站，根據具體錄用崗位提供有競爭力的博士后薪資、優先（預）錄取資格。
職位3：實驗技術員
1、碩士及以上學歷或學位，生命科學或醫學相關專業；
2、有良好的科研基礎，熟練掌握相關領域的實驗技術，有發表SCI論文或主持科研項目的經歷者優先。
職位4：博士后研究人員
主要招錄崗位：設有博士點的各研究機構和重中之重、重點學科
任職資格：
1、35周歲以下，博士學歷學位；
2、醫學和生命科學等相關專業，既往科研業績良好，有高水平文章成果；
3、符合我院博士后研究人員招錄條件；
4、只招錄全職博士后，不接受在職申請；
5、對科研工作有濃厚的興趣和獻身精神，勇于接受挑戰，具備良好的協作精神。
招聘類別五：管理及其他崗位
職位1：醫院職能部門工作人員（含科員、辦事員、技術員）
在醫院職能部門承擔管理、事務、后勤保障等相關工作。
任職資格：
1、全日制本科、研究生優先；
2、醫學、管理學、經濟學、社會工作、新聞傳播、主義、中文類及理工類（機電工程、熱能與動力、建筑、設備工程、電氣工程等）相關專業，有三級甲等醫院相應職能部門或大型企業工作經歷者者優先；
3、愛崗敬業，勤政廉潔，工作責任心強，有較強的服務意識、溝通協調能力和良好的團隊合作精神。
職位2：學科輔助文員（學科秘書）
設置在臨床學科中的非醫療崗位，主要在學科負責人的安排下承擔學科行政事務，并根據科室的具體需求承擔文書檔案管理、宣傳信息管理、醫教研過程中的輔助性工作。
任職資格：
1、全日制大專及以上學歷、研究生優先；
2、醫學、生命科學、計算機、信息工程、文秘、新聞等相關專業；
3、遵紀守法、品行端正、積極熱情、愛崗敬業、組織紀律性強、工作責任心強。
招聘類別六：住院醫師規范化培訓學員
上海市第十醫院住院醫師規范化培訓基地預招錄規培學員，基地范圍（內科、外科、神經內科、眼科、口腔科、婦產科、急診科、放射科、超聲醫學科、重癥醫學科、核醫學科、臨床病理科、全科醫學科、兒科、麻醉科、）。
任職資格：
1、全日制醫學專業（指臨床醫學類、口腔醫學類）碩士及以上學歷，博士研究生優先，兒科、麻醉科、全科可放寬至本科；
2、要求2024年應屆畢業生或2023年畢業生（急診、麻醉、全科等部分緊缺專業可按上海市要求在畢業年限上予以放寬）；
3、最高學位必須是醫學學位；
4、愛崗敬業、品行端正，積極進取，樂于奉獻，責任心強，有團隊合作精神；
5、具體名額以上海市公布名額為準。
激勵政策：
1、學員與單位簽訂培訓暨勞動合同，按醫院規定享受同級同類人員福利待遇，規培期間計算工齡、繳納社會保險；
2、鼓勵規培學員參與醫院科研工作，參照正式員工標準享受相應科研獎勵。成績突出者在滿足同等條件下在留院、轉編、出國培養等給予傾斜政策；
3、符合條件的優秀博士可申請在職臨床博士后。
注意簡歷投遞方式！！！
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招聘辦法:
1、報名
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2、資格審查
人力資源處根據收到的報名信息進行篩選與資格審查，并擇優通知面試及相關考試。
3、筆試和面試
通過簡歷篩選，擇優確定面試、筆試名單。筆試內容主要為相關崗位的基本理論和專業知識。面試內容主要測試崗位專業知識和綜合素質。
4、聯系方式
聯系地址：上海市延長中路3016樓人力資源處
郵政編碼：2
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